Wir begleiten Sie auf dem Weg zu erfolgreicher Inklusion und Diversität in Ihrem Unternehmen mit maßgeschneiderten Workshops und individueller Beratung.
Ein inklusives Team stärkt Ihre Arbeitsumgebung und steigert die Innovationskraft, Anpassungsfähigkeit und Wettbewerbsfähigkeit Ihres Unternehmens.
Sie möchten, dass Inklusion in Ihrem Unternehmen nicht nur ein Schlagwort ist? Sie fallen unter die ESG-Berichtspflicht?
Die Berichtspflicht verlangt:
Wir sind Ihr Partner auf dem Weg zur Inklusion, die für alle im Team zugänglich und lebbar ist.
Wir begleiten Sie dabei, Diversität als wertvolle berufliche Chance für Ihr Team zu erkennen.
• Möglichkeiten aktiver Inklusion im Arbeitsumfeld
• Begleitung inklusiver Teams im Berufsalltag
Halb- oder Ganztagesworkshops für Teams bis zu 10 Personen zu den Themen:
• Sensibilisierung durch Menschen mit persönlichen Inklusionserfahrungen
• Entwicklung eines inklusiven Mindsets im Team
• Individuelle Lösungen zur Förderung von Inklusion im Arbeitsumfeld
Gerne passen wir unsere Pakete und Angebote an Ihre individuellen Wünsche an!
Mag.a Claudia Schneider
Bereichsleitung Bildung bei atempo
Claudia Schneider ist ausgebildete Sozialpädagogin und Systemische Coach, Organisations- und Personalentwicklerin.
Seit 2002 unterstützt sie Unternehmen in der freien Wirtschaft als Jobcoach bei der Inklusion am Arbeitsplatz.
Inhaltliche Expertise: Inklusion von Menschen mit Behinderungen und Lernschwierigkeiten im Berufsleben, inklusive Bildung, Expertin für innovative Konzepte in inklusiven Kontexten.
Anneliese Franz ist ausgebildete Pädagogin, systemische Beraterin und Expertin für digitale Lernkonzepte und eLearning.
Seit 2021 beschäftigt sie sich mit den Potenzialen für Inklusion mit und durch digitale Medien in allen Bereichen des Lebens, Lernens und der Arbeit.
Inhaltliche Expertise: Menschen mit Behinderungen und Lernschwierigkeiten, inklusive Bildung, Selbstbestimmtes Lernen für Menschen mit Behinderungen und Lernschwierigkeiten
Anneliese Franz, MA BEd
Leitung digital-inklusive Bildung
